1.绩效管理
绩效管理的定义
绩效管理流程的三个组成部分
2.薪酬管理
薪酬管理常用术语与统计方法
薪酬体系的框架
如何建立薪酬结构
3.3P 人力资源管理模型
根据岗位价值支付薪酬
根据员工能力支付薪酬
根据员工绩效支付薪酬案例分析：如何建立和优化岗位、薪酬与绩效体系
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